14 августа в Кировской области было подписано новое распоряжение, которое изменяет состав и порядок работы проектного офиса по развитию кадрового потенциала индустрии туризма и гостеприимства. Эти изменения уже вызвали обсуждение в профессиональной среде и среди жителей региона — в материале собрали только проверенные факты и попытались объяснить, что именно произошло и какие вопросы остаются открытыми. 📌
Кратко о фактах
- В обновлённый список участников проектного офиса вошли: первый заместитель председателя правительства Алексей Жердев (возглавил проектный офис), министр экономического развития Наталья Кряжева (назначена секретарём проектного офиса) и министр образования Наталия Бастрикова.
- К работе также привлечён доктор исторических наук Андрей Праздников (по согласованию).
- Из состава офиса исключены четыре человека: Дмитрий Курдюмов, Сергей Сулик, Ольга Рысева и Елена Симбирских.
- Порядок работы офиса изменён: теперь деятельность курирует Министерство экономического развития вместо Министерства спорта и туризма, а контроль за выполнением возложен на Алексея Жердева.
- Соответствующее распоряжение подписано 14 августа.
Кто вошёл в обновлённый состав
В числе новых (или подтверждённых) участников проектного офиса — руководители ключевых региональных ведомств: первый заместитель председателя правительства Алексей Жердев, который теперь возглавил офис, министр экономического развития Наталья Кряжева, назначенная секретарём, и министр образования Наталия Бастрикова. Также официально к работе привлечён доктор исторических наук Андрей Праздников (по согласованию). ⚖️
Эти назначения формально отражают усиление роли профильных исполнительных органов (в частности, Министерства экономического развития) в координации кадровой политики для индустрии туризма и гостеприимства.
Кто исключён из состава
Из состава проектного офиса исключены четыре человека: Дмитрий Курдюмов, Сергей Сулик, Ольга Рысева и Елена Симбирских. В официальном тексте распоряжения указана именно эта смена состава; иных подробностей в документе о причинах исключения или новых функциях для этих людей не приводится.
Изменение кураторства и контрольных функций
Одно из ключевых изменений — переход кураторства проектного офиса от Министерства спорта и туризма к Министерству экономического развития. Контроль за выполнением решений проектного офиса возложен на Алексея Жердева. Эти изменения означают формальное перераспределение ответственности между ведомствами в вопросах кадрового обеспечения туристской отрасли.
Новая структурная привязка может повлиять на приоритеты и подходы в развитии кадровых программ: экономическое ведомство традиционно ориентируется на вопросы инвестиционной привлекательности, предпринимательства и поддержки бизнеса, что может отражаться на задачах проектного офиса. Однако конкретные новые инициативы и меры не прописаны в тексте распоряжения.
Что известно и чего в распоряжении нет
Факты, подтверждённые распоряжением от 14 августа, мы перечислили выше. В то же время документ не содержит ряда деталей, которые обычно интересуют профессиональное сообщество и общественность:
- В распоряжении нет объяснений причин кадровых изменений — почему именно эти четыре человека исключены из состава.
- Не указаны изменения в задачах, показателях эффективности или конкретные временные рамки работы обновлённого офиса.
- Не содержится подробного плана взаимодействия с региональными и муниципальными структурами, вузами, отраслевыми ассоциациями и частным сектором.
Таким образом, распоряжение фиксирует кадровые и формальные организационные изменения, но не раскрывает подробной стратегии дальнейшей работы проектного офиса.
Возможные последствия для туристской отрасли Кировской области
На основе известных фактов можно выделить несколько направлений, где изменения в составе и кураторстве офисов могут дать эффект (при условии запуска конкретных мер):
- Усиление межведомственной координации. Переход кураторства к Министерству экономического развития может способствовать более тесной связке кадровой политики с экономическими и инвестиционными инициативами региона.
- Акцент на подготовке и переподготовке кадров. Наличие в составе министра образования даёт предпосылки для обсуждения образовательных программ, стажировок и переподготовки кадров для гостиничного и сервисного сектора.
- Вовлечение экспертизы. Привлечение в проектный офис доктора исторических наук Андрея Праздникова может указывать на намерение учитывать культурно-исторический потенциал региона при формировании кадровых компетенций (например, подготовка гидов, разработка экскурсий и образовательных материалов).
Однако важно помнить: наличие людей в составе офиса само по себе ещё не гарантирует практических результатов. Всё будет зависеть от конкретных решений, финансирования и программы действий, которые пока в распоряжении не детализированы.
Вопросы, на которые ждут ответов
Учитывая, что распоряжение фиксирует только изменения в составе и ведомственном подчинении офисов, остаются открытыми несколько профессионально значимых вопросов:
- Какие конкретные задачи и KPI будет ставить перед проектным офисом Министерство экономического развития?
- Планируются ли изменения в финансировании или распределении грантов и субсидий на подготовку кадров?
- Как будет выстраиваться взаимодействие с образовательными учреждениями Кировской области и работодателями отрасли?
- Какая роль остаётся у муниципалитетов и профильных ассоциаций в реализации кадровых проектов?
На все эти вопросы надеются получить ответы заинтересованные стороны и профессиональное сообщество в ближайшие недели и месяцы.
Что говорят и чего ожидать жителям региона
Для жителей Кировской области важным будет, насколько быстро изменения в проектном офисе трансформируются в реальные возможности — новые рабочие места в туристической отрасли, повышение качества сервиса, программы обучения и карьерного роста. Пока официальная информация ограничивается распоряжением о составе и подведомственности; следствием этого становится повышенный интерес к дальнейшим шагам правительства и профильных министерств.
Гражданам и профессионалам следует следить за официальными сообщениями областных органов власти и анонсами конкретных программ и проектов: именно они покажут практическую направленность реформы и её влияние на развитие туризма и гостеприимства в регионе. 👀
Подведём итоги
Распоряжение от 14 августа зафиксировало значимые кадровые и организационные изменения в проектном офисе по развитию кадрового потенциала индустрии туризма и гостеприимства Кировской области: новые лица в составе и переход кураторства к Министерству экономического развития. Одновременно из состава исключены четыре человека. Документ не содержит подробной стратегии или причин кадровых перестановок — эти детали ещё предстоит увидеть в дальнейших официальных материалах.
Мы будем следить за развитием ситуации и по мере появления официальной информации о программах, бюджетах и планах работы проектного офиса оперативно публиковать обновления. Если у вас есть вопросы или наблюдения по теме — пишите в комментариях; обсудим вместе, что для Кировской области важно в сфере кадрового развития туризма и гостеприимства. 🙂
Напоминаем: в материале использованы только официально подтверждённые факты, указанные в распоряжении от 14 августа.